PSYCHOLOGUE RECHERCHE 50% (F./H.) - SERVICE: CRA CEAND/ COHORTE MARIANNE

CDD
2-5 ans
Personnel d'intervention
À partir du 01/09/2026
Horaires normaux
Temps partiel
Ouvert aux travailleurs handicapés
Cette offre expire le 26/07/2026
PSYCHOLOGUE RECHERCHE 50% (F./H.) - SERVICE: CRA CEAND/ COHORTE MARIANNE

Description du poste

PSYCHOLOGUE RECHERCHE 50% (F./H.)-

SERVICE : CRA, CEAND/ Cohorte MARIANNE

Grade

Grille de référence

PSYCHOLOGUE

Type de contrat

Contractuels acceptés

Pourcentage d’activité

50%

DÉFINITION :

La cohorte MARIANNE est un programme de recherche scientifique réalisé en France, destiné à la construction d’une grande infrastructure de recherche sur les déterminants précoces biologiques et environnementaux de l’autisme et des troubles du neuro-développement chez l’enfant.

  1. Localisation : Direction de la Recherche et de l’Innovation
  2. Service : Centre de Ressources Autisme Languedoc-Roussillon – MPEA2 Peyre-Plantade
  3. Responsable : Professeur Amaria BAGHDADLI
  4. Référence : 100884

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Missions

  1. Evaluation développementale (cognitive, motrice et langagière) des bébés et des enfants (0 à 6 ans).
  2. Evaluation socio émotionnelle des bébés et des enfants de 0 à 6 ans et cotations des vidéos (AOSI/ ADOS).
  3. Accueil des familles, entretiens parentaux semi structurés avec les outils prévus au protocole.
  4. Rédaction des compte-rendu des évaluations ou entretiens cliniques
  5. Si besoin, orientation des enfants vers les dispositifs de droit commun en lien avec l’équipe MARIANNE.
  6. Evaluation/ soutien psychologique (appels téléphoniques en cas de dépistage positif aux questionnaires sur la santé mentale des parents).

Collaboration/ travail en réseau

  1. Collaboration avec l'ensemble des intervenants du projet (investigatrices principales, ingénieurs recherche, ARC, TEC…).
  2. Coordination avec les centres associés : volet évaluations (organisation des réunions, séances de cotations en route, appui technique…).
  3. Sensibilisation des équipes associées aux outils d’évaluation spécifiques à MARIANNE.
  4. Saisie des données dans la base de recherche.
  5. Cotations des vidéos des centres associés (DCMA).

Information/ recherche

  1. Participation aux réunions de projet.
  2. Participation à la rédaction d'articles scientifiques, communications orales ou rapports scientifiques.
  3. Participation à l'information des personnels de santé sur le projet (médecins généralistes, sage-femmes, gynécologues, psychologues et psychiatres…).
  4. Déplacements possibles dans les centres associés.

LIAISONS HIÉRARCHIQUES :

Investigatrice principale du projet

CORRESPONDANCE STATUTAIRE (grade) :

Psychologue

Autres détails

Compétences recherchées

  • Autonomie
  • Maîtrise des Bonnes Pratiques Cliniques (BPC)
  • Relationnel
  • Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapport, relatifs à son domaine de compétences
  • Sens de l'initiative
  • Pack office (Powerpoint, Word …)
  • Rigueur
  • Travail en équipe
  • Ponctualité
  • Fiabilité
  • excel
  • Sens de l’analyse, haut niveau d’objectivité et esprit de synthèse
  • Psychologie générale
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau
  • Gestion des priorités
  • Evaluation psychologique
  • Accompagnement d'un enfant TSA
  • accompagnement des familles

Profil recherché

SAVOIR FAIRE REQUIS :

Evaluation psychologique et neuropsychologique : connaissances approfondies

Pratique de l'entretien semi-directif : connaissances approfondies

Connaissance approfondie des TND : connaissances approfondies

Expérience dans l’accompagnement des familles : connaissances détaillées

Compétences techniques

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence : niveau d’expertise

Maitrise des logiciels Word, Excel, Powerpoint : connaissances approfondies

Connaissance des Bonnes Pratiques Cliniques et de la règlementation en vigueur de la recherche clinique : niveau d’expertise

Compétences relationnelles

Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau : niveau d’expertise

S’exprimer face à différents publics : connaissances approfondies

Développer et entretenir un réseau avec les personnels d’investigation : niveau d’expertise

Compétences organisationnelles

Définir des priorités d’action / ressources / délais : niveau d’expertise Encadrement étudiants : connaissances générales

SAVOIR ÊTRE REQUIS :

  1. Rigueur et méthode
  2. Travail en équipe
  3. Esprit d’initiative
  4. Bon esprit de synthèse
  5. Bon relationnel
  6. Être fiable, ponctuel, rigoureux
  7. Autonomie

PRÉREQUIS INDISPENSABLES :

  1. Titulaire d’un MASTER II de psychologie
  2. Expérience dans l’évaluation clinique des enfants avec TSA/TND (minimum 2 ans).

PRÉREQUIS SOUHAITÉS :

  1. Expérience dans la prise en charge des enfants avec TSA/TND (minimum 2 ans).

Description de l'établissement

180 métiers, 1 sens commun.

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