ASSISTANT(E) SOCIO-EDUCATIF (ASE) GERONTOLOGIE

CDD
Non précisé
Non-Cadre
Dès que possible
Horaires normaux - Jour
Temps plein
Cette offre expire le 31/01/2026
ASSISTANT(E) SOCIO-EDUCATIF (ASE) GERONTOLOGIE

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Diplômes recherchés

  • ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (DIPLOME D'ETAT)

Profil recherché

SAVOIR-FAIRE REQUIS

Compétences techniques

. Identifier des situations d’urgence spécifiques et définir les actions

. Evaluer la situation sociale

. Analyser, synthétiser, transmettre les informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins.

. Elaborer et formaliser un diagnostic social de la personne

. Concevoir et conduire un projet d'aide concerté avec l'équipe médicale

. Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes

Compétences relationnelles

. Créer une relation de confiance et d'aide avec le patient et son entourage

. Accompagner, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet d'aide

. Transférer un savoir-faire / une pratique professionnelle

Contribution à l'organisation…

. Evaluerles pratiques professionnelles

SAVOIR-ETRE REQUIS

Savoir travailler en équipe,

Faire preuve d'empathie et de qualités d'écoute,

Supporter les situations émotionnellement difficiles et répétitives,

Faire preuve d'adaptabilité, et de capacité d'innovation,

Respecter la confidentialité,

Avoir le sens des responsabilités,

Être diplomate, discret et pragmatique,

Être autonome.

CONNAISSANCES ASSOCIÉES

Connaissance de la législation relative à la personne âgée

Connaissances des dispositifs sanitaires et sociaux

Connaissances du réseau (partenaires sociaux, CPAM, CD, etc.)

Droit des patients

Outils informatiques

Ethique et déontologie

Description de l'établissement

180 métiers, 1 sens commun.

Rejoignez une communauté de 12 000 professionnels qui, au quotidien, font battre le cœur du CHU de Montpellier ! Classé parmi les premiers hôpitaux français, le CHU de Montpellier est un acteur leader du soin, de la recherche, de l’enseignement et de la formation sur son territoire.

Intégrer nos équipes, c’est évoluer dans un environnement de pointe, et trouver du sens dans les valeurs du service public pour offrir à chacun, quelle que soit sa situation, les meilleurs soins.